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Gestione e Sviluppo Risorse Umane

Anatomia del gruppo di lavoro: il segreto del perfetto team building secondo Google

I gruppi di lavoro sono il cuore dell’innovazione. Non servono i dati per mettere in luce questa verità. E in Silicon Valley il…

Le aziende dei sogni: ecco dove desiderano lavorare gli italiani

Puntare in alto e scegliere il meglio per il proprio futuro: un’ambizione che deve essere perseguita, soprattutto se si è inves…

Definizione di leadership gap: cos’è è qual è il suo impatto

C’è uno stato di fatto che dovrebbe preoccupare molte aziende e molte organizzazioni a livello globale. Agli inizi di marzo, SH…

Gestione del personale: 5 modi in cui le tecnologie cambieranno l’HR management

Non c’è alcun dubbio: la tecnologia ha ampiamente modificato il modo in cui le grandi aziende progettano i loro processi di rec…

Quanto sei Googley? Il test per scoprire se hai il potenziale per essere assunta/o da Google

Li chiamano Noogler e sono i neoassunti a Google. Un olimpo nel quale molti di noi vorrebbero ritrovarsi, ma per il quale non t…

Significato di welfare aziendale: quello che l’azienda può fare per il lavoratore

Welfare aziendale è un termine che può creare qualche dubbio: cosa significa? Qual è il beneficio per un’azienda che attua poli…

Il valore delle risorse umane: Il diversity management di Apple

Quando un’azienda è una realtà internazionale, deve pensare globale. E quando un marchio è sinonimo di “smart”, deve allineare …

Come cambia il performance management: il nuovo approccio di IBM

Abbiamo già visto come 4 big company hanno ripensato il performance management ritenendo gli strumenti di verifica delle perfor…

I sopravvissuti al licenziamento!

A  cura di Daniele Bianchi – Presidente di GEMA Business School Sentimenti, emozioni, motivazione e comportamenti di chi è stat…

Strategie di gestione delle RU: i 4 effetti della demotivazione dei dipendenti

La motivazione delle risorse umane non è un vezzo delle organizzazioni più smart: è qualcosa che può impattare seriamente sulle…

La Certificazione dei Professionisti Risorse Umane

INTERVISTA A DANIELE PIACENTINI, SHRM-SCP Direttore Risorse Umane del Policlinico Gemelli di Roma. A quali bisogni dei professi…

Pronti per il prossimo colloquio di lavoro? Il test ve lo svela

Vi state recando al colloquio di lavoro. Siete emozionatissimi e avete preparato con largo anticipo il vestito da mettere. Ma s…
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