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Il Percorso GEMA nasce con l’obiettivo di soddisfare l’esigenza di specializzazione nell’ ambito dell’elaborazione delle paghe e dei contributi e di acquisire un metodo di lavoro più competente ed efficace.
In particolare la struttura del Percorso offre ai partecipanti attraverso il primo modulo – Paghe e contributi base (7 sabati), l’acquisizione di competenze di base e la capacità di effettuare in modo corretto e puntuale l’elaborazione.
La partecipazione al secondo modulo – Paghe e contributi avanzato (4 sabati), è finalizzato diversamente all’ acquisizione di quelle competenze specialistiche che rappresentano gli elementi più complessi e critici nell’ elaborazione delle paghe e dei contributi.
Il Percorso può essere fruito anche a singoli moduli.
Coordinamento scientifico
Nevio Bianchi
Metodologia didattica
Il Percorso alterna momenti di approfondimento teorico e momenti di esercitazioni pratiche per consentire ai partecipanti un apprendimento graduale, la sedimentazione dei concetti acquisiti ma soprattutto il chiarimento di eventuali problematiche che si possono presentare nello svolgimento dell’attività lavorativa.
Relatori
Alessandra Gerbaldi
Fabio Minotti
Destinatari
- Praticanti/dipendenti di studi professionali che intendano sviluppare una solida competenza nella elaborazione della busta paga.
- Neo inseriti/Addetti inseriti nella funzione aziendale e più in generale il Percorso è rivolto a tutti coloro che intendano acquisire una valida preparazione nell’ambito dell’elaborazione delle paghe e dei contributi
Data d’inizio
29 Ottobre 2016
Durata
11 gg.
Calendario
Primo Modulo: 29 ottobre – 5/12/19/26 novembre – 3/17 dicembre 2016
Secondo Modulo: Gennaio 2017
Orario
Dalle ore 9.00 alle ore 17.00.
Sede
Roma
Quota di partecipazione
Intero Percorso (11 gg.) € 1.430,00 (iva esclusa)
Primo Modulo (7 gg.) € 990,00 (iva esclusa)
Secondo Modulo (4 gg.) € 840,00 (iva esclusa)
Documentazione
Slide a cura dei relatori.
Programma
PRIMO MODULO: Paghe e contributi base (7 sabati)
La busta paga
- Struttura
- Competenze fisse: paga base, contingenza, scatti, superminimo
- Elementi variabili: straordinario, trasferta, indennità varie, ecc..
- Retribuzione in natura
- Cenni sull’orario di lavoro
- Imponibile previdenziale ed imponibile fiscale
- I contributi previdenziali e le ritenute fiscali
Esercitazione: elaborazione di una retribuzione mensile tipo.
Il calcolo dell’imposta sugli emolumenti ordinari
- I versamenti dei contributi previdenziali e delle ritenute fiscali
Esercitazione: compilazione Modello F24 e Uniemens
Retribuzione durante le assenze: La malattia.
- Criteri e regole di determinazione del trattamento economico.
Esercitazione: elaborazione di una Busta paga, di un Modello F24 e Uniemens, con gestione della malattia.
Retribuzione durante le assenze: La maternità.
- Criteri e regole di determinazione del trattamento economico.
Esercitazione: elaborazione di una Busta paga, di un Modello F24 e Uniemens, con gestione della maternità
Retribuzione durante le assenze: L’infortunio.
- Criteri e regole di determinazione del trattamento economico.
Esercitazione: compilazione del modello di denuncia d’infortunio
La denuncia annuale delle retribuzioni all’Inail
Esercitazione: autoliquidazione INAIL
Esercitazione di riepilogo sulle varie tematiche della busta paga.
Il trattamento di fine rapporto
Esercitazione: calcolo della liquidazione del TFR
Il conguaglio di fine anno e di fine rapporto
Esercitazione: elaborazione di un Conguaglio di fine anno o di fine rapporto
Esercitazione: Cenni sulle modalità di compilazione dei modelli CU e 770.
SECONDO MODULO: Paghe e contributi avanzato (4 sabati)
Le assunzioni agevolate e la gestione delle assenze
- Le assunzioni agevolate
- Approfondimenti Malattia, Congedo di maternità e paternità, Congedo parentale, Infortunio
Le assenze e l’Uniemens
- Particolari modalità di calcolo di alcune assenze indennizzate dall’inps ai fini dell’esposizione nell’uniemens
- Esposizione nell’uniemens delle assenze con diritto all’accredito figurativo
La gestione delle assenze
- Permessi ex Legge 104/92
- Cassa integrazione guadagni ordinaria e straordinaria
Le assenze e l’Uniemens
- Compilazione dell’uniemens in caso di presenze differite
- Esposizione delle variabili retributive relative all’anno precedente
- Compilazione di campi particolari dell’uniemens, quali ad esempio:
– Lavoratori con regimi contributivi particolari/agevolati
– Lavoratori rientranti nel sistema pensionistico contributivo
Previdenza Complementare – TFR – Tassazione separata arretrati
La Previdenza Complementare
- Gestione delle previdenza complementare
- Implicazioni in busta paga
- Concetto di deducibilità
- Prestazioni e anticipazioni
Il conguaglio fiscale e le certificazioni e dichiarazioni del datore di lavoro (CU E 770)
- Il conguaglio fiscale
- La certificazione CU.
Previdenza Complementare – TFR – Tassazione separata arretrati Il trattamento di fine rapporto
- Voci retributive computabili
- Tassazione separata del TFR e altre indennità e loro esposizione nel modello 770
- Altre indennità collegate alla cessazione del rapporto di lavoro
– Indennità sostitutiva di preavviso
– Incentivo all’esodo
– Liberalità
- Transazioni
- Altri redditi a tassazione separata/Arretrati
Il conguaglio fiscale e le certificazioni e dichiarazioni del datore di lavoro (CU E 770)
- La certificazione CU
– Redditi da certificare
– Comunicazione dei dati previdenziali
- Modello 770
– Redditi di lavoro dipendente e assimilati
– Comunicazioni previdenziali
– Quadri riepilogativi.
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