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Performance management: dove siamo andati?

9 Febbraio 2016

IMGP9880Venerdì 29 gennaio abbiamo avuto il piace di ospitare presso la nostra Business School il Workshop “Performance Management: dove andiamo?”, che ha visto la partecipazione di 5 speaker d’eccezione (Linda Langella – Unilever, Daniele Piacentini – Policlinico Gemelli, Francesco de Carli – Bottega Veneta, Davide Boccacci –GMS Bristol-Myers Squibb, Luigi Poto – H3G) e di oltre 70 professionisti delle Risorse Umane.

Il Workshop si è aperto con la presentazione di Marco Autorino sullo stato attuale del Performance Management nel contesto internazionale. Dario De Gregorio ha moderato la discussione portandoci nel vivo dell’argomento: come aumentare la performance delle proprie risorse e massimizzare il loro senso di engagement? Come introdurre anche in Italia una cultura della performance e della valutazione? Quale impatto possono avere i social network come Yammer sul processo e sui meccanismi di funzionamento del Performance Management?

A queste e altre domande hanno risposto i nostri relatori, partendo dalla propria esperienza aziendale e fornendoci interessanti insight sulle azioni da intraprendere per rendere efficace il mezzo della valutazione della prestazione.

Il Workshop è il primo evento lanciato da GEMA Business School per l’anno 2016, nella prospettiva di far crescere la GEMA HR Learning Community, il cui obiettivo è creare un dialogo attuale e costruttivo sulle tematiche HR. La nostra agenda prevede:

  • Marzo/Aprile – Workshop “Garanzia Giovani”, con l’obiettivo di fornire ai partecipanti informazioni di dettaglio sugli incentivi previsti dal bando Garanzia Giovani, recentemente prorogati dal Governo fino a Giugno 2017.
  • 1 Aprile, dalle 9.00, Stage Day, un’occasione per le aziende per presentare la propria realtà e scegliere, tra gli allievi della Business School, il talento più in linea con job profilejob description ricercati, selezionando i candidati direttamente in loco.
  • Maggio – in occasione del Workshop del 29 gennaio abbiamo indetto un sondaggio per cogliere i temi di maggiore interesse per i nostri partecipanti, in modo da organizzare per il mese di Maggio 2016 un nuovo Workshop a tema. Presto vi sveleremo il prossimo argomento di discussione!
  • 19/22 giugno: Prima Delegazione Italiana alla SHRM Annual Conference a Washington D.C., il più grande evento HR al mondo, con più di 15.000 partecipanti internazionali. Per maggiori informazioni clicca qui.

A febbraio inizieranno i nostri corsi di preparazione alla certificazione SHRM-CP/-SCP.
Per saperne di più clicca qui o contattaci all’indirizzo [email protected] o al numero 06.7265221 int. 37.

Pubblicheremo presto aggiornamenti sulle date e gli eventi della nostra Business School. Alla prossima!

 

 


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Lorena vacchiano
26 Luglio 2026
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Esperienza bellissima, merito del corso veramente strutturato bene, l'accoglienza eccellente e delle persone meravigliose che ho potuto conoscere. Grazie ancora!
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serena serena
26 Giugno 2026
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Scegliere GEMA e il corso GOL si è rivelata una scelta strategica, non scontata per me: ho 56 anni, quasi con 30 anni di esperienza, eppure devo dire che il percorso si è rivelato pari a un vero e proprio master. Docenti pratici e casi reali hanno reso immediatamente applicabili gli strumenti proposti; in particolare ho apprezzato fin dalle prime lezioni un evidente il valore aggiunto del percorso: docenti di altissimo livello, professionisti con una consolidata esperienza sul campo, capaci di andare oltre la semplice teoria per condividere strumenti concreti, casi reali, best practice e preziosi consigli maturati nella loro esperienza quotidiana. Un approccio pratico e orientato al mondo del lavoro che rende la formazione immediatamente applicabile e di grande impatto. Poi la Sostenibilità è un settore per un possibile orientamento futuro. Organizzazione e supporto dello staff sono stati professionali e puntuali. Il confronto con partecipanti di diversa età e provenienti da studi accademici e/o settori diversi ha arricchito il confronto e il networking. Consiglio il corso GOL a professionisti anche esperti che vogliono un aggiornamento ad alto impatto, strutturato come un master ma con forte orientamento pratico ad una professione del futuro e soprattutto a ragazze/i che vogliono un completamento della formazione accademica e che amano il tema della sostenibilità, perché attraverso il Corso possono trovare vari percorsi da quello Social, a quello prettamente Ambientale o a chi è più appassionato di azienda e Governance.
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Francesco
27 Maggio 2026
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Temevo che questa business school fosse caratterizzata dalla tipica pressione al risultato e dall'esaltazione a primeggiare. Invece, ho trovato un percorso formativo orientato alla maturazione (adattissimo ai più giovani!), fondato sull'attenzione al dettaglio, sulla pratica, sull'empatia e su quelle piacevoli imperfezioni che rendono l'ambiente autentico e umano.
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Tesivald Danaj
19 Maggio 2026
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Fantastici docenti ed organizzazione sia dei contenuti che del corso. Vivamente consigliato
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Marco T.
19 Maggio 2026
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Grazie per la professionalità!
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Veronica Pellegrini
19 Maggio 2026
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Ho frequentato il Master in Project Management con l’obiettivo di acquisire competenze tecniche, ma ne esco con un bagaglio che va ben oltre la teoria del diagramma di Gantt. Ecco i pilastri che hanno reso questo percorso straordinario: - Relazioni e Networking: Fin dal primo giorno si è creata un’atmosfera di scambio autentico. La totale assenza della classica barriera docente-studente ha favorito un clima di collaborazione che ha arricchito enormemente l’esperienza. - Contenuti Esperienziali: Il corso si è basato su casi studio e progetti reali; un approccio learning by doing che permette di capire immediatamente come applicare gli strumenti nel mondo del lavoro. - Supporto Pratico: La disponibilità dei docenti e dei tutor è stata un punto di riferimento costante. Ho trovato un supporto tempestivo e concreto per ogni difficoltà. - Evoluzione Personale: L'aspetto più prezioso è stata l'attenzione alle soft skills. Il percorso mi ha aiutato a evolvere in termini di leadership, comunicazione assertiva e problem solving. In sintesi: Un percorso formativo che non si limita a insegnare come gestire un progetto, ma ti trasforma profondamente come professionista.
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Pierluigi Di Giovenale
18 Maggio 2026
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Esperienza di accrescimento molto valida. Docenti preparati, coinvolgenti e appassionati. Staff cordiale, disponibile ed efficiente. Struttura accogliente e ben gestita.
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Alessia Bruni
16 Maggio 2026
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Esperienza super positiva che ricorderò con piacere. formazione di qualità, docenti competenti e staff GEMA sempre accogliente e disponibile. Ho apprezzato molto anche il clima di classe e i contatti umani creati durante il percorso. Consiglio vivamente questo master a chi vuole crescere nelle Risorse Umane.
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Gabriella Brancato
15 Maggio 2026
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Frequentare il Master in GEMA Business School è stata un'esperienza di crescita non solo professionale, ma anche personale. Fin dal primo giorno l'accoglienza dello staff è stata eccellente. Ho trovato un ambiente stimolante, umano e profondamente attento alle esigenze del singolo. I professori sono di altissimo livello e sanno trasmettere la passione per questo lavoro. Grazie a tutto il team GEMA per la professionalità, il calore e il costante supporto durante tutto il percorso. Molto utile anche il lavoro di orientamento e il bilancio delle competenze svolto dal Placement.
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Flavia Padoan
22 Aprile 2026
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Struttura eccelente, percorso formativo molto buono ed estremamente utile.
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