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Ciclo di Deming e problem solving: l’approccio PDCA per il project management

2 Maggio 2017
Ciclo di Deming e problem solving: l’approccio PDCA per il project management

ciclo di deming e problem solvingIl miglioramento continuo è l’obiettivo che ogni azienda tenta di raggiungere ogni giorno, ma per molti rimane un concetto astratto.

In realtà, per raggiungere un livello continuo di miglioramento il perfetto project manager deve mettere in atto un piano da seguire, valutare e implementare per la risoluzione dei problemi.

Un approccio scientifico al problem solving è il ciclo di Deming o PDCA (Plan-Do-Check-Act, ovvero Pianificare-Fare-Studiare-Agire).

Che cos’è il ciclo di Deming

Sviluppato negli anni 50 da William Edwards Deming, il ciclo di Deming è un approccio al problem solving che permette di mettere alla prova e testare varie possibili soluzioni ad un problema per identificare quella più efficace prima dell’implementazione definitiva. In particolare, si struttura come un metodo per individuare il perché un processo o un prodotto non incontri le aspettative, sviluppando ipotesi sui possibili cambiamenti e testarne l’efficacia i in un continuo loop. Il ciclo di Deming si basa su 4 passaggi successivi ed è un modello sistematicamente migliorabile e ripetibile per l’ottimizzazione dei processi e il miglioramento della qualità e dell’efficienza. Le 4 fasi sono:

  1. Plan (Pianificare) – Identificazione e analisi del problema o della nuova opportunità, sviluppo di ipotesi su quale possano essere i possibili problemi e scelta di quello da testare.
  2. Do (Fare) – Testare la soluzione potenziale, idealmente su corta scala, e misurare i risultati.
  3. Check (Studiare) – Studiare i risultati, misurarne l’efficacia e decidere se è possibile supportare l’ipotesi analizzata.
  4. Act (Agire) – Se la soluzione funziona, implementarla.

Quando usare il ciclo di Deming

Il ciclo di Deming può essere applicato a qualsiasi attività come settori di interesse, cicli produttivi e tipi di organizzazione diversi, per il problem solving e per il miglioramento di qualsiasi processo produttivo e operativo. Il ciclo di Deming è solo una delle tante metodologie utili per il problem solving e uno degli strumenti indispensabili per rimediare agli errori più frequenti del project management. Per conoscere e padroneggiare tutti gli strumenti più efficaci del project management, non perdetevi il Master in Project Management di Gema Business School.

Fonte immagine: https://commons.wikimedia.org/wiki/File:Demingcycle.svg#/media/File:Demingcycle.svg


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Lorena vacchiano
26 Luglio 2026
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Esperienza bellissima, merito del corso veramente strutturato bene, l'accoglienza eccellente e delle persone meravigliose che ho potuto conoscere. Grazie ancora!
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serena serena
26 Giugno 2026
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Francesco
27 Maggio 2026
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Temevo che questa business school fosse caratterizzata dalla tipica pressione al risultato e dall'esaltazione a primeggiare. Invece, ho trovato un percorso formativo orientato alla maturazione (adattissimo ai più giovani!), fondato sull'attenzione al dettaglio, sulla pratica, sull'empatia e su quelle piacevoli imperfezioni che rendono l'ambiente autentico e umano.
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Tesivald Danaj
19 Maggio 2026
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Fantastici docenti ed organizzazione sia dei contenuti che del corso. Vivamente consigliato
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Marco T.
19 Maggio 2026
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Grazie per la professionalità!
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Veronica Pellegrini
19 Maggio 2026
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Ho frequentato il Master in Project Management con l’obiettivo di acquisire competenze tecniche, ma ne esco con un bagaglio che va ben oltre la teoria del diagramma di Gantt. Ecco i pilastri che hanno reso questo percorso straordinario: - Relazioni e Networking: Fin dal primo giorno si è creata un’atmosfera di scambio autentico. La totale assenza della classica barriera docente-studente ha favorito un clima di collaborazione che ha arricchito enormemente l’esperienza. - Contenuti Esperienziali: Il corso si è basato su casi studio e progetti reali; un approccio learning by doing che permette di capire immediatamente come applicare gli strumenti nel mondo del lavoro. - Supporto Pratico: La disponibilità dei docenti e dei tutor è stata un punto di riferimento costante. Ho trovato un supporto tempestivo e concreto per ogni difficoltà. - Evoluzione Personale: L'aspetto più prezioso è stata l'attenzione alle soft skills. Il percorso mi ha aiutato a evolvere in termini di leadership, comunicazione assertiva e problem solving. In sintesi: Un percorso formativo che non si limita a insegnare come gestire un progetto, ma ti trasforma profondamente come professionista.
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Pierluigi Di Giovenale
18 Maggio 2026
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Esperienza di accrescimento molto valida. Docenti preparati, coinvolgenti e appassionati. Staff cordiale, disponibile ed efficiente. Struttura accogliente e ben gestita.
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Alessia Bruni
16 Maggio 2026
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Esperienza super positiva che ricorderò con piacere. formazione di qualità, docenti competenti e staff GEMA sempre accogliente e disponibile. Ho apprezzato molto anche il clima di classe e i contatti umani creati durante il percorso. Consiglio vivamente questo master a chi vuole crescere nelle Risorse Umane.
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Gabriella Brancato
15 Maggio 2026
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Frequentare il Master in GEMA Business School è stata un'esperienza di crescita non solo professionale, ma anche personale. Fin dal primo giorno l'accoglienza dello staff è stata eccellente. Ho trovato un ambiente stimolante, umano e profondamente attento alle esigenze del singolo. I professori sono di altissimo livello e sanno trasmettere la passione per questo lavoro. Grazie a tutto il team GEMA per la professionalità, il calore e il costante supporto durante tutto il percorso. Molto utile anche il lavoro di orientamento e il bilancio delle competenze svolto dal Placement.
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Flavia Padoan
22 Aprile 2026
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Struttura eccelente, percorso formativo molto buono ed estremamente utile.
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