Formazione Apprendistato
Formazione Obbligatoria per gli Apprendisti
L'apprendistato professionalizzante è un contratto di lavoro subordinato, finalizzato all’acquisizione di una qualifica professionale.
Nel corso del rapporto di lavoro, all'apprendista deve essere garantita una formazione sul lavoro, e una formazione esterna per l'acquisizione di competenze di base, trasversali e tecnico-professionali inerenti la qualifica che si intende ottenere.
Gli adempimenti relativi alla formazione sono:
1. la partecipazione di ogni apprendista a 120 ore annue di formazione formale.
2. la formazione di un tutor aziendale (è necessaria una figura specifica ogni cinque apprendisti).
1. La formazione per ciascun apprendista pari a 120 ore annue così articolata:
• Modulo A: Competenze di base e trasversali (42 ore)
• Modulo B: Competenze settoriali (24 ore)
• Modulo C: Competenze professionali (54 ore).
Al momento dell’iscrizione alle attività formative, è possibile richiedere un contributo pubblico di importo variabile, legato alle dimensioni dell’impresa:
• 40% se grande impresa
• 60% se media impresa
• 80% se piccola impresa.
La formazione obbligatoria di 120 ore annue può essere erogata da strutture formative accreditate (come GeMa) oppure direttamente dall’azienda purché abbia capacità formativa richiesta dal nuovo regolamento attuativo delle regioni.
Formazione ad hoc per Apprendisti
GeMa, nel rispetto di quanto previsto dalla normativa, è in grado di progettare e realizzare percorsi di formazione per apprendisti personalizzati sulla base delle esigenze delle aziende clienti.
Tale percorsi possono essere erogati anche presso le aziende, in date da concordare.
Per maggiori informazioni contattare la Dott.ssa Valentina Licciano 06.5748400 - valentina.licciano@gema.it
2. Formazione per i Tutor Aziendali
La normativa prevede che l’azienda disponga obbligatoriamente della figura specifica del tutor aziendale ogni cinque apprendisti.
La formazione del Tutor Aziendale è finalizzata all’acquisizione delle competenze necessarie alla definizione ed alla gestione del Piano formativo individuale dell’apprendista, si articola in 16 ore complessive e va svolta all’esterno dell’impresa presso Enti di Formazione accreditati (GeMa).
Corso di Formazione per il Tutor Aziendale
La formazione interna degli apprendisti assunti ai sensi dell’art. 49 D.Lgs. 276/03 è un preciso obbligo del datore di lavoro. Tale formazione si svolge attraverso l’affiancamento di un tutor aziendale nominato dal datore di lavoro stesso. Obiettivo di questo corso è sviluppare le competenze di cui i tutor aziendali devono disporre per l’espletamento del loro ruolo. Ciascun tutor può affiancare massimo 5 apprendisti contemporaneamente. La mancanza di una risorsa adeguatamente formata è considerato un inadempimento ai sensi di legge, al pari della mancata formazione dell’apprendista. Pertanto l’azienda che non provveda a far frequentare al tutor il corso apposito, sarà soggetta a sanzioni nel caso di un accertamento dell’Ispettorato al Lavoro.
Programma
Modulo 1 - Aspetti normativi:
il contratto di apprendistato professionalizzante; il contesto normativo e le caratteristiche del tutor aziendale; ruolo e funzioni del tutor.
Modulo 2 - Aspetti relazionali e formativi:
gli aspetti comportamentali; capacità, attitudini, motivazioni; gli aspetti organizzativi/gestionali; obiettivi, responsabilità, attività; stili comunicativi e comportamentali; gestire l’inserimento in azienda dell’apprendista; gestire le relazioni con i soggetti esterni all’azienda coinvolti nella formazione degli apprendisti; motivare all’apprendimento.
Modulo 3 - Progettazione e valutazione del percorso formativo:
la progettazione del percorso formativo, progettare il piano formativo individuale, rilevare e valutare le competenze acquisite.
Calendario:
4/11 giugno 2012
Durata:
16 ore
Sede:
Gestioni e Management srl – Piazza Albania 10, Roma
Quota di partecipazione:
Euro 190 (iva esclusa) con sconti a partire dal 10% per più iscritti provenienti dallo stesso contesto aziendale.
Per maggiori informazioni contattare la Dott.ssa Serena Piccioni 06.5748400 - serena.piccioni@gema.it