Metodologia Didattica Percorso Digital HR - GEMA Business School

Metodologia Didattica Digital HR

L’ Executive Program in Digital HR attraverso la tecnologia facilita l’accesso alle risorse e all’apprendimento.

La metodologia Digital-enabled classroom garantisce condivisione in un’aula digitale, facilitando gli studenti, che potranno monitorare i propri progressi e per i professori evidenziare il lavoro degli studenti in una classe digitale.

Laboratori pratici, Testimonianze aziendali, Action Learning, Community saranno tutti strumenti ed azioni che renderanno la tua formazione dinamica, motivandoti durante tutto il percorso.

Entrerai in contatto con docenti dall’alto profilo che faranno da ponte con le aziende che rappresentano.

OLTRE IL PERCORSO

Preparati al meglio oggi, per fare al meglio domani!

Ottieni formazione finalizzata allo sviluppo di conoscenze e capacità specializzanti.

Faciliti l’acquisizione di competenze legate alle professioni del futuro nel settore HR.

Connetti la tua figura professionale al mondo del lavoro attraverso il network di aziende che collaborano con GEMA.

 

Ricordati che otterrai la Membership a SHRM (Society for Human Resources Management) la più importante comunità internazionale di HR Manager che ti consentirà di avere accesso ai più evoluti contenuti e strumenti per la gestione e lo sviluppo delle Risorse Umane, oltre alla possibilità di sviluppare il tuo business network

 

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