Gioco di squadra: cooperare nei gruppi di lavoro

Presentazione

Alla fine del corso sarete in grado di:
• Cooperare efficacemente in un gruppo di lavoro e/o di progetto sia a livello di relazione che di conseguimento di obiettivi.
• Essere consapevoli e capaci di fornire il proprio contributo all’interno del gruppo di lavoro per risolvere problemi, prendere decisioni e negoziare.

Metodologia didattica

Il corso di formazione, centrato sull’interazione di gruppo e sulla esperienzialità, permetterà ai partecipanti di sperimentare, con la metodologia dell’Indoor Small Techniques (IST), come contribuire in modo efficace ed efficiente al lavoro di squadra .

Relatori
Destinatari

Il corso è rivolto a tutti coloro che nell’ambito della propria attività lavorativa sono chiamati a partecipare a gruppi di lavoro temporanei o permanenti.

Data d'inizio
1 Lug 2010
Durata

2 gg.

Calendario

1/2 luglio 2010

Orario

Dalle ore 9.30 alle ore 17.00

Sede

Gestioni e Management – P.zza Albania, 10 Roma.

Quota di partecipazione

€ 630,00 (iva esclusa)

Documentazione

Ai partecipanti saranno distribuite dispense create appositamente per il corso. Inoltre saranno distribuite letture, spunti di riflessione e una cospicua bibliografia di riferimento.

Programma

Gioco di squadra: cooperare nei gruppi di lavoro
• Cosa accade quando si lavora in team: le dinamiche di gruppo
• Comportamenti orientati al “compito” e comportamenti orientati alla “relazione”
• Saper cooperare: condividere gli obiettivi e sentirsi responsabili
• Gli indicatori della capacità di teamwork.

Affrontare e risolvere problemi in gruppo
• Le 4 fasi del processo di problem solving
• Fattori che facilitano e/o ostacolano la soluzione dei problemi in gruppo.

La gestione costruttiva delle situazioni conflittuali
• Presupposti, manifestazioni e conseguenze del conflitto nelle organizzazioni
•Tipologie conflittuali: conflitti di contenuto e di relazione
• Individuare le modalità per gestire positivamente le situazioni conflittuali
• Capacità relazionali e comportamento assertivo.

La formazione al lavoro di gruppo attraverso l’esperienza
• Attività Indoor Small Techniques (IST), esercitazioni di gruppo, proiezioni di filmati in aula, analisi e discussioni in plenaria.

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