Rinunce e transazioni nella gestione del rapporto di lavoro

Aspetti giuslavoristici
Le rinunce e le transazioni nel rapporto di lavoro
• transazione generale, generica, novativa e a saldo
• contenuto della transazione e della rinuncia
• diritto disponibili e indisponibili
• transazione di differenze retributive
• patti modificativi del rapporto di lavoro
• transazione e rinunce collettive.

La transazione in sede sindacale
• mancata definizione normativa
• profili sostanziali
• profili procedurali.
(Prof. Arturo Maresca) 

Aspetti fiscali e previdenziali
Il trattamento fiscale delle somme erogate a fronte della sottoscrizione di accordi transattivi e alla cessazione del rapporto di lavoro
• inquadramento nelle categorie di reddito
• determinazione del reddito:transazioni stipulate durante il rapporto lavorativo o alla cessazione del rapporto
• individuazione delle voci oggetto di transazione:la tassazione delle somme corrisposte a titolo di risarcimento danni
• adempimenti del sostituto d’imposta e riliquidazione degli Uffici Finanziari:importo erogato “al lordo” ovvero “al netto” di imposte
• tassazione delle transazioni poste in essere con collaboratori coordinati e continuativi
• incentivi all’esodo:regime transitorio e problematiche pratiche
• patti di non concorrenza:aspetti fiscali
• indennità supplementare per ingiustificato licenziamento.
(Dr. Francesco delli Falconi)

Il regime previdenziale delle somme corrisposte a seguito di transazione e delle altre somme connesse alla cessazione del rapporto di lavoro
• voci oggetto di transazione
• transazioni novative
• patti di non concorrenza: il momento della stipula e dell’erogazione, profili previdenziali e contributivi
• incentivi all’esodo
• indennità supplementare per ingiustificato licenziamento.
(Dr. Nevio Bianchi)